Projektas “UAB "ATEA" ir UAB "Tetraneta" visų lygių darbuotojų mokymai”
Projekto tikslas
Suteikti žinių ir įgūdžių, leisiančių darbuotojams ir vadovams efektyviau kurti ir diegti sudėtingus IT sprendimus, maksimaliai išnaudoti šiuolaikinių informacinių sistemų teikiamus privalumus valdant sudėtingus verslo procesus ir tokiu būdu didinant projekto dalyvių darbuotojų kompetenciją.
Apibendrintos projekto veiklos
Mokymai UAB “ATEA” ir UAB “Tetraneta” darbuotojams šiose srityse:
- Informacinių verslo valdymo sistemų panaudojimo;
- Vadovavimo įgūdžių ir komandos formavimo;
- Pardavimų ir derybų;
- Projektų valdymo;
- IT sistemų kūrimo ir aptarnavimo
Projekto veiklos
|
Gerinti įmonių darbuotojų projektų valdymo, pardavimų ir vadovavimo žinias ir jų atitikimą įmonių ir rinkos poreikiams |
Gerinti įmonių darbuotojų kompiuterinius, specialiuosius IT ir technologinius įgūdžius |
Kelti darbuotojų žinių lygį dirbant su moderniomis verslo valdymo sistemomis |
|
Gerinti įmonių darbuotojų projektų valdymo įgūdžius |
Gerinti įmonių darbuotojų IT sistemų kūrimo ir aptarnavimo žinias ir kelti kvalifikaciją |
Kelti įmonių darbuotojų kompetenciją žmogiškųjų išteklių srityje naudojant modernias verslo valdymo sistemas |
|
Gerinti įmonių darbuotojų pardavimų įgūdžius |
Gerinti įmonių darbuotojų technologines žinias ir kelti kvalifikaciją |
Mokyti darbuotojus dirbti su moderniomis verslo valdymo sistemomis |
|
Gerinti įmonių darbuotojų vadovavimo, asmeninio efektyvumo ir komandinius įgūdžius |
Gerinti įmonių darbuotojų kompiuterinio raštingumo įgūdžius |
|
Projekte dalyvauja darbuotojai iš įvairių Lietuvos regionų: Kauno, Vilniaus, Klaipėdos, Panevėžio, Šiaulių, Alytaus, Mažeikių, Marijampolės, Vilkaviškio, Jonavos.
Projekto vykdymo statusas:
Nuo projekto vykdymo pradžios (2009m. rugsėjo mėn.) iki 2010 m. kovo mėnesio jau įvyko mokymai tokiomis temomis:
· Informacinių verslo valdymo sistemų panaudojimo srityje – MBS (Microsoft Business Solutions) specialieji mokymai pradedantiesiems ir pažengusiems; kompetencijų, veiklos valdymo, logistikos procesų optimizavimo tematikomis bei kompiuterinio raštingumo dirbant Word, Excel, Power Point programiniais paketais MBS aplinkoje specialieji mokymai;
· Vadovams – finansų valdymo ne finansų specialistams tema;
· Projektų vadovams – „Modernios projektų valdymo metodikos“ bei „Projektų valdymo principai“ temomis;
· Pardavimų komandai – pardavimo ir derybų įgūdžių lavinimas.
Mokymų dalyviai vertinimo anketose pažymėjo, kad visi mokymai yra naudingi arba labai naudingi, aukštas įgytų žinių ir įgūdžių pritaikomumo kasdieniniame darbe laipsnis. Tai rodo, kad projektas naudingas visoms suinteresuotosioms pusėms – darbuotojams, įmonės vadovybei, EU paramos agentūrai.
Projekto vertė: 1 436 995 Lt
Projekto trukmė: 2009 rugsėjis – 2011 rugsėjis
Projekto rezultatai: apmokyti 197 darbuotojai
Projektą iš dalies finansuoja Europos socialinis fondas.
